Veel organisaties gebruiken nog een eigen werkgeversverklaring of een maatwerkproces. Logisch, want dat was jarenlang de meest logische oplossing. [...]

Vorig jaar stapten veel organisaties over op de nieuwe onboarding van AFAS. Dat moest snel gebeuren, waardoor de [...]

De salarissen zijn betaald, de loonjournaalpost is geboekt en de loonaangifte is verstuurd. Alles lijkt in orde. Maar [...]

De organisatiestructuur verandert continu. Medewerkers stromen door naar een andere functie, teams worden anders samengesteld en er komen nieuwe [...]

Cliënten helpen, gesprekken voeren, zorgplannen bespreken met familie. Dát is waar mensen voor kiezen als ze in de zorg [...]

HR draait om mensen. Om gesprekken, ontwikkeling en het bouwen aan een sterke organisatiecultuur. Maar in de praktijk voelt [...]

Jij als HR- of Financeprofessional maakt je hard voor een van de belangrijkste processen binnen jouw organisatie: de salarisadministratie. [...]

Omslachtig en tijdrovend Als je in het onderwijs werkt, weet je hoe omslachtig het verwerken van verlofaanvragen [...]

Meer tijd voor wat écht belangrijk is De grootste winst van een AI-assistent zit niet alleen in [...]